AG真人官网多篇企业要求员工穿着工作服的通知范本太经典了有些企业刚刚制作了工作服，不清楚该如何管理或者是该怎么要求员工来穿工作服。还有就是有些企业虽然很久了，但是由于平时对工作服的穿着方面并没有明确的规定，所以出现有些员工上班时间不爱穿工作服的情况，影响了企业统一的良好形象AG真人官网。下面小编搜集了多篇“企业要求员工穿工作服/工衣的通知”的范本，有需要的朋友可以借鉴参考！

　　各位员工： 为了树立企业员工良好、统一的形象，体现我们的企业文化，规范员工行为，公司实行上班时间统一穿工作服的要求，现将有关规定通知如下：

　　2、员工要爱护并妥善保管工作服装，注意仪容仪表，力求着装整洁、大方、得体，充分体现职业风格。

　　4、公司会派专人对员工着装行为规范进行不定期抽查，请大家积极配合,共同维护公司良好的企业形象。

　　点评：该通知简单直接，规定了员必须穿着工作服的时间就是周一至周五的工作服时间内，适用于大多数的企业！

　　为了树立规范、统一的公司员工形象，强化企业管理，规范员工行为，保障员工在工作中的安全与健康AG真人官网，结合公司规章制度的相关要求，现对公司员工统一着装作如下规定：

　　点评：该通知内容要求员工在公司里且在工作时间内必须要穿工作服，但是对于出差或外出办事的员工可以不穿着工作服装；并对员工的着装规范进行要求，以及工作服的转借及遗失作出了相关的规定，通知内容比较详细以及人性化！

　　为了塑造公司的形象AG真人官网，树立员工全新的精神面貌，从而提升工作效率。现在公司范围内统一发放且统一着装工作服。现将有关情况通知如下：

　　1、着装范围：除了公司办公室行政人员除外的公司在职员工（含金业外包钻机班），上班期间一律统一着装工作服。

　　2、在公司工作满一年以上的。离职时工作服归个人所有，工作未满一年离职的，公司及个人各承担50%（工作服每套100元）。

　　点评：该通知内容规定了公司上班时间内哪些人要穿工作服，并具规定了工作服相关费用分担的条款，通知内容简单明了。

　　为更好的展示公司整体形象，增强员工团队意识以及保护员工的人身安全，自xxxx年x月xx日起进入厂区内必须穿工作服，凡无工作服员工尽快到人事部领取。

　　为树立公司统一、规范的企业员工形象，提升企业文化，强化企业管理，根据《公司规章制度》的相关要求，公司现实行固定时间统一着装的要求，现将有关规定通知如下：

　　一、每周一和重大会议、活动等特殊时间，全体员工须着工作服，穿与工作服相称的鞋袜，保持良好的精神风貌，树立良好的公司形象。

　　二、员工要爱护、妥善保管工作服，注意仪容仪表，务必保持工作服整洁、得体、正常穿着，并且做到经常换洗。

　　三、在规定时间及要求场合内未着规定工作服的，除通报批评外，每次罚款20元，一个月内违反规定3次及以上的，扣发当月绩效工资。

　　点评：该通知规定了员工须穿工作服的时间和场合，以及违反规定的相关处理方案，该通知适用于平时上班不用穿工作服，只是在某个时间段内须穿工作服的企业！