关于工作期间统一着装的通知（三）因人员工作变动或新入职（试用期满后）符合条件需 要增补服装的，由用人单位提出申请报人力资源部审批后统一增 补。

　　四、纪律要求 （一）各单位负责人对本单位员工统一着装负管理责任，负 责督促本单位员工上班期间按本通知要求着装。 （二）党委办、总经办、人力资源部不定期组织对员工统一 着装情况进行监督检查，对于未按要求着装的，给予相关当事人 予以处罚。 （三）本ຫໍສະໝຸດ Baidu知自下发之日起执行。

　　一、统一着装要求 （一）各生产单位（园区）或项目人员AG真人官网，在生产单位（园区) 或项目工地范围内按规定统一着工装;旅游、金融等窗口 按照岗位需求，统一着对应工装（职业装)。 （二）机关部室、营销贸易工作人员上班期间统一着正装。 （三）各生产单位正副职AG真人官网、高级及以上技术人员对外公务、 商务活动及重要会议期间统一着正装。 二、工作服配置范围 （一）工装配置范围 按照《关于进一步完善劳动保护用品管理的通知》文件规定 执行。 （二）正装配置范围 1.机关部室全体工作人员。 2.纳入公司分级管理的子公司（分支机构）正副职。3.高级 及以上技术人员。 4.销售、贸易业务人员。 5.宜昌AG真人官网、宜都园区展厅专职讲解员。 三、工作服管理 （一）工作服由公司统一招标采购，人力资源部负责管理配 发，费用在各单位福利费中列支。 （二)公司统一配发的工作服损坏或丢失的，由个人在定点服 装企业自费制作。